Für viele Jugendliche in Hamburg beginnt am 1. August das neue Ausbildungsjahr. „Wir wünschen allen einen guten Start! Und immer dran denken: Niemand muss mit seinen Fragen und Problemen allein bleiben. Betriebs- und Personalräte in den Firmen, sowie die Gewerkschaften stehen jedem Azubi zur Seite“, so Wiebke Oetken, die heute ihren ersten Arbeitstag als neue DGB-Jugendbildungsreferentin in Hamburg hat. Oetken: „Hilfreich kann auch ein Besuch auf unserer Homepage dr-azubi.de sein. Dort gibt es viele Hinweise. Außerdem können Auszubildende dort anonym Fragen stellen, die in kurzer Zeit beantwortet werden.“ Die drei wichtigsten Tipps zum Ausbildungsbeginn:
- Ausbildungsvertrag
Er muss die sachliche und zeitliche Gliederung der Berufsausbildung, den Ausbildungsort und die Ausbildungsmaßnahmen außerhalb der Ausbildungsstätte, aber auch die Dauer der täglichen Arbeitszeit und der Probezeit sowie die Zahlung und Höhe der Ausbildungsvergütung enthalten. Hier sind auch die Voraussetzungen beschrieben, unter denen der Berufsausbildungsvertrag gekündigt werden kann. Es lohnt sich, den Vertrag von der Gewerkschaft prüfen zu lassen.
- Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungsvergütung ist für viele Azubis in Tarifverträgen festgelegt. Aber auch wenn kein Tarifvertrag Anwendung findet, muss die Vergütung angemessen sein. Azubis in einer normalen dualen Ausbildung haben deshalb auf jeden Fall Anspruch auf mindestens 80 Prozent der üblichen tariflichen Vergütung. In einer überbetrieblichen Ausbildung sind es 55 Prozent.
- Überstunden
Überstunden sind in der Ausbildung nicht vorgesehen. Die vertraglich festgelegte Ausbildungszeit sollte ausreichen, um einen Beruf zu erlernen. Wenn Überstunden geleistet werden, müssen die Regelungen des Jugendarbeitsschutzgesetzes und des Arbeitszeitgesetzes eingehalten werden. Alle Überstunden müssen der oder dem Azubi mit entsprechendem Überstundenzuschlag bezahlt oder in Freizeit ausgeglichen werden.
Für Fragen rund um das Thema Ausbildung steht die Hamburger Gewerkschaftsjugend gerne zur Verfügung: Wiebke Oetken, Tel. 040 2858 256, email wiebke.oetken@dgb.de
Weitere Tipps gibt es auch unter http://dr-azubi.de
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