Deutscher Gewerkschaftsbund

Forderungen der Hamburger DGB-Gewerkschaften

Si­cher­heit, Per­spek­ti­ven, Ge­rech­tig­keit

Die Gewerkschaften fordern in der Corona-Krise mehr Gerechtigkeit bei der Verteilung der finanziellen Lasten. Dazu gehört, Vermögende stärker an den Kosten der Krise zu beteiligen, den Sozialstaat auszubauen, sowie die Qualifizierung von Beschäftigten voran zu treiben. Gemeinsam präsentierten sich die Hamburger Gewerkschaften heute auf einer Pressekonferenz.

Hamburgs DGB-Gewerkschaften
DGB HH
Bildmontage: Linkes Bild: Symbolbild eines Virus; Rechtes Bild: Mann am Laptop an Wohnzimmertisch, spielendes Kind im Hintergrund
Colourbox.de (2)

In ei­ge­ner Sa­che: Er­reich­bar­kei­ten und Ge­werk­schafts­haus

17.03.2020 - Wir sind für Euch da - immer mehr Kolleg/-innen aus den Gewerkschaften sind im Gewerkschaftshaus wieder präsent. Dennoch gelten natürlich strenge Hygine-Regeln für einen Besuch. Wer einen Termin im Gewerkschaftshaus hat, muss sich vorher persönlich im Foyer anmelden. Informationen zu unseren Erreichbarkeiten gibt es hier. weiterlesen …
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Co­ro­na: Al­le In­fos für Be­schäf­tig­te

20.05.2020 - In unserem Corona-Dossier gibt es Informationen zu Arbeitsrecht, Kurzarbeitergeld, Arbeitszeit, Arbeitsschutz, Kinderbetreuung, der Hamburger Corona-Soforthilfe, und Unterstützung durch die Agentur für Arbeit bei Jobverlust oder Kurzarbeit. Dazu kommen unsere politischen Forderungen. weiterlesen …

Gen­der Pen­si­on Gap schlie­ßen

Am internationalen Tag der älteren Menschen hat Katja Karger auf die massiven Rentenunterschiede zwischen Frauen und Männern in Hamburg hingewiesen. „Immer mehr Ältere sind von Armut betroffen, dabei trifft es die Frauen besonders stark. Dafür wird auf dem Arbeitsmarkt der Grundstein gelegt. Wer prekär beschäftigt ist, hat auch im Alter zu knapsen. Wir müssen die Erwerbssituation von Frauen deutlich verbessern."

Miniatur-Frau steht auf niedrigem Stapel Münzen, Minitaur-Mann auf hohem
DGB/Hyejin Kang/123rf.com

Mehr Frau­en in die Par­la­men­te! Für ein Ham­bur­ger Pa­ri­täts­ge­setz

In Hamburg leben fast genauso viele Frauen wie Männer. Doch in der Politik herrscht Ungleichheit. Das gilt für Senat, Bürgerschaft und Bezirksversammlungen. Um das zu ändern sind wir gemeinsam mit dem Landesfrauenrat für Paritätsgestz. Rot-Grün wollen es auch einführen. Fraglich ist jedoch, ob es auch rechtlich Bestand haben kann.

Karger und Gallina
DGB HH

Neu­er Gleich­stel­lungs­mo­ni­tor – al­te Pro­ble­me

Die Behörde für Wissenschaft, Forschung, Gleichstellung und Bezirke hat den zweiten Gleichstellungsmonitor veröffentlicht. Einmal mehr wird darin deutlich, dass und warum Ungleichheiten zwischen Frauen und Männern in der Regel zum Nachteil der Frauen bestehen. Was wir fordern.

Viele verschiedene Menschen in einer großen Gruppe
DGB/rawpixel/123RF.com
"Vergiss nie, hier arbeitet ein Mensch"

Ge­walt ge­gen Be­schäf­tig­te muss auf­hö­ren

Pöbeleien, Bedrohungen, körperliche Attacken - viel zu oft werden Hamburger Beschäftigte im öffentlichen und privatisierten Sektor angegangen. Der DGB hat deswegen eine Kampagne unter dem Titel „Vergiss nie, hier arbeitet ein Mensch“ ins Leben gerufen. Auf einem Medientermin haben Kolleg/-innen über ihre Erfahrungen berichtet.

Kampagnen Vorstellung
DGB HH

Werk­ver­trä­ge: Aus­beu­tungs­ver­hält­nis­se in vie­len Bran­chen

Broschüre "Arbeitsausbeutung und Menschenhandel"
DIMR
14.08.2020 - Nach den hohen Corona-Infektionszahlen bei Werkvertrags-Beschäftigten auf der Werft Blohm und Voss fordert Hamburgs DGB-Vorsitzende Katja Karger, dass das Thema Werkverträge wieder umfassend auf die politische Agenda muss. Arbeitgeber nimmt sie in die Pflicht, mehr Verantwortung für ihre Beschäftigten zu übernehmen. Zur Pressemeldung

War­nung vor so­zia­ler Spal­tung auf dem Aus­bil­dungs­markt

Azubi (junge Frau) mit Maßband an Holz-Werkstatt; im Hintergrund der Ausbilder
Colourbox.de
30.07.2020 - Zum Start des Ausbildungsjahres am ersten August ruft Hamburgs DGB-Vorsitzende Katja Karger Arbeitgeber dazu auf, mehr Ausbildungsplätze zur Verfügung zu stellen. „Wegen der Corona-Krise wird in vielen Betrieben gespart. Doch das darf nicht auf dem Rücken der jungen Menschen geschehen. Wer in die Jugend investiert, sichert auch langfristig die Zukunft des eigenen Unternehmens.“ Zur Pressemeldung

Struk­tur­wan­del ge­stal­ten: So kann es ge­hen

Gruppe junger Menschen stehen lachend im Kreis und legen ihre Hände aufeinander
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01.07.2020 - "Im Sinne der Beschäftigten den Strukturwandel mitgestalten“: Wie sieht das konkret aus? In der Broschüre „Wir gestalten vor Ort – Strukturpolitik des DGB“ stellen wir 21 DGB-Projekte vor, die diese Frage beantworten - von Digitalisierung über Mobilität und Wirtschaftsförderung bis zu Industriepolitik und Klimaschutz. weiterlesen …
03.07.2020

Wir checken den Koalitionsvertrag von Rot-Grün

Koalitionsvertragscheck

Was hat Rot-Grün in dieser Legislaturperiode vor und wie finden wir das? Eure und unsere Forderungen im Vergleich mit dem Koaltionsvertrag und mit Kommentaren aus den einzelnen Gewerkschaften. DGB HH/Drucktechnik Altona

01.05.2020

Unsere Sendung zum 1. Mai 2020

1. Mai 2020

Der "et­was an­de­re" Tag der Ar­beit in Ham­burg

1. Mai 2020 HH
DGB HH
01.05.2020 - Online und digital: Der Tag der Arbeit war in diesem Jahr anders. Dennoch gab es Aktionen in Hamburg. Zum Beispiel einen symbolischen Auftritt der Gewerkschaftsspitzen auf dem Fischmarkt. Außerdem war Katja Karger mit dem Jugend-Bus auf den Straßen auf Tour. Aber auch in Bergedorf und Harburg waren die Kolleg/-innen unterwegs. weiterlesen …

Aus­bil­dung: Zu oft Mo­dem statt DSL

Ausbildungsreport 2020
DGB-Jugend Hamburg
10.02.2020 - Die DGB-Jugend Hamburg hat heute ihren Ausbildungsreport 2020 vorgestellt. 1.053 Jugendliche aus 31 Ausbildungsberufen wurden dafür befragt. Zwei Drittel der Azubis sind zufrieden mit ihrer Ausbildung, aber 41 Prozent leisten regelmäßig Überstunden. Ein Schwerpunkt des Ausbildungsreports ist die Digitalisierung. Die Ergebnisse Zur Pressemeldung
Tarifbindung stärken
DGB HH/Drucktechnik Altona
Mehr Tarifverträge für Hamburg

Ta­rif­bin­dung stär­ken - Ta­rifflucht stop­pen!

Mit Tarifvertrag gibt es mehr Geld, bessere Arbeitsbedingungen und zumeist mehr Urlaub. Weil aber immer mehr Unternehmen die Tarifbindung verlassen, gelten sie für immer weniger Beschäftigte. Damit muss Schluss sein. Arbeitgeber und Politik stehen in der Verantwortung, diesen Trend zu stoppen. Unser Dossier mit Informationen und Beispielen aus Hamburg zum Thema. weiterlesen …

Der DGB Hamburg bei ....

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Die Logos der DGB-Gewerkschaften